企业单位合作

企业单位合作：招聘外包服務(wù)
        是指用(yòng)人单位将招聘、甄选委托给专业的第三方人力资源公司，利用(yòng)其在人才资源、评价工具和流程管理(lǐ)方面的优势来完成招聘工作。作為(wèi)第三方人力资源公司中的佼佼者，柏源（辽宁）人力资源有(yǒu)限公司，面向生产型制造业、電(diàn)商(shāng)物(wù)流型企业提供快速、准确、稳定的蓝领人才输送服務(wù)，同时负责完善、细致后期管理(lǐ)流程和服務(wù)理(lǐ)念。
 
优势：
· 针对性强
柏源（辽宁）人力资源有(yǒu)限公司，直接针对企业需求，推荐高素质蓝领人才，更符合企业要求；
· 快捷简易
省去企业繁杂的筛选、面试环节，减少人员投入，避免重复操作，节省HR工作时间；
· 节省招聘成本
柏源（辽宁）人力资源有(yǒu)限公司，本身就為(wèi)客户节省了宣传成本；而代理(lǐ)面试、筛选节省了電(diàn)话沟通成本、面试成本、人员投入成本、时间成本等等；
降低招聘、任职风险，可(kě)帮助企业实现人事工作的标准化和流程化，提高工作效率，有(yǒu)效避免人才因不适合企业的发展而被辞退；
· 工人资源庞大
强大的人才资源库，可(kě)為(wèi)企业提供普工→技工→仓储人员等专业招聘服務(wù)；

中核二三公司招聘简章
中國(guó)核工业二三建设有(yǒu)限公司（央企简称“中核二三”），根据國(guó)家军工制造的用(yòng)工需求，现招聘技术工人，经培训后正式上岗。
一、招聘需求
招聘工种為(wèi)技工：管工、電(diàn)工/调试工、钳工、铆工、通风工、焊工、起重工。
二、招聘条件
年龄18—38周岁，高中中专及以上學(xué)历，身高1.65米以上，焊接专业裸视1.0以上，本人无不良记录，身體(tǐ)健康，无纹身。
三、薪酬待遇
新(xīn)入职（學(xué)习期）收入包括协议工资+加班工资+餐补+过节费+高温补贴等，月综合收入：3800--4500左右（前六个月）
见习期考核合格后，视技能(néng)水平进行岗位调整，收入包括岗位工资+绩效工资+加班工资+餐补+过节费+高温补贴+现场施工补贴+保密补贴等，月薪4500--6000元以上，成長(cháng)為(wèi)关键岗位后月薪8000-12000上不封顶，其他(tā)绩效考核根据项目实际情况按劳分(fēn)配。
根据工程年度目标实现情况、里程碑及重大节点完成情况单独发放军工专项奖励。
除工资外其他(tā)福利待遇如下：
公司免费提供职工宿舍，免费上下班車(chē)，并设有(yǒu)职工食堂；
每周五天工作制，每天八小(xiǎo)时，按项目施工进度和任務(wù)安排加班加点，发放加班工资；
工作满一年，享有(yǒu)5天带薪年假；异地工作满一年，24天探父母假（含路程4天，来回車(chē)费报销，发放基本工资），同时享有(yǒu)婚假、护理(lǐ)假等假期；
入职即缴纳五险+（商(shāng)业）人身意外伤害险，工作满一年以上成長(cháng)為(wèi)关键岗位（含基础管理(lǐ)岗、高级技术岗、技术能(néng)手）考核合格后与央企直接签订合同，缴纳六险二金；
公司免费提供年度健康體(tǐ)检；
公司发放一定金额餐补（400元/月），发放法定节假日过节费（4000元/年），法定高温施工补贴（每年6-8个月），提供劳动保护用(yòng)品等。
每年至少2次技能(néng)考试加薪的机会，起步增長(cháng)500元以上
满一年以后，技能(néng)等级达标着，可(kě)参加转入央企考核，考核通过后，可(kě)直接加入母公司（中核二三建设有(yǒu)限公司）
合同签订：國(guó)企直签合同，3、5、8年，终身制
 工作地点:大连/葫芦岛/山(shān)东/广西/甘肃

沈阳事业单位公开招聘即将在八月下旬公告！
沈阳市某局即将招聘计算机、法律、文(wén)员、行政等工作岗位，首签三年，综合工资5000元左右，五险一金，参照事业编待遇和工作时间。要求學(xué)信网可(kě)查大专以上學(xué)历，男女不限，年龄18～35周岁。
2020年招聘人数500➕，应届生岗位200左右，报名人数5万多(duō)。
2021年将继续增加岗位。现筆(bǐ)试面试指导开始招生啦！快来抓住这不容错过的好机会吧。
事业编培训费15800，培训时间20天，分(fēn)你一个4000十个以上5000

消防事业编一个5万不含體(tǐ)检，价格自己加（官网已公布）